Рівність прав жінок і чоловіків у Європейському союзі

ЩО

Рівність прав жінок і чоловіків є однією з основоположних цінностей Європейського союзу та частиною Хартії основних прав Європейського союзу. Очікується, що рівність чоловіків і жінок буде складником усіх сфер життя, включно з роботою, оплатою праці й освітою. Упродовж останніх декількох десятиліть ЄС посилено займався законодавством у галузі рівного поводження, привнесення ідеї гендерної рівності у всі політики, а також конкретних заходів для розвитку жінок, і визначив такі пріоритети:
• Рівна економічна незалежність жінок і чоловіків
• Рівна заробітна оплата праці однакової вартості
• Рівність в ухваленні рішень
• Гідність, недоторканність і припинення насильства за ознакою статі
• Сприяння гендерній рівності за межами ЄС.

Європейська комісія ухвалила документ “Стратегічна залученість заради гендерної рівності 2016-2019” з метою підтримати головні заходи, що реалізують вищезазначені пріоритети. Особлива увага приділяється ролі чоловіків, ліквідації гендерних стереотипів і підтримці недискримінаційних ролей статей. Стратегічна залученість заради гендерної рівності також враховує специфічні потреби груп, які протистоять не одній проблемі, наприклад, самотні батьки й літні люди, мігранти, цигани, жінки-інваліди.